Серия семинаров «Лидеры в Москве» представляет Восходящая звезда - гуру менеджмента MAРКУС БАКИНГЕМ в Москве, весна 2010, Москва. ПРАКТИКА ЛИДЕРСТВА ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ПРИБЫЛИ: Как получить экстраординарные показатели от Ваших служащих в сложных рыночных условиях. Mаркус Бакингем – бизнес гуру, с дипломом магистра Кембриджского университета, является специалистом международного уровня в области развития бизнеса и повышения производительности работников. Он имеет многолетний опыт работы с сотрудниками крупнейших компаний в мире, мотивируя людей, помогая им выявить свои сильные качества и добиться персонального успеха. Он стал известен в последние годы, зарекомендовав себя  ведущим в мире экспертом, способным добиться оптимальных результатов от сотрудников, повысить производительность организации путем развития вовлеченности персонала и максимального использования их навыков и сильных качеств.

Загрузить брошюру мастер класса!

Маркус учит генеральных директоров как извлечь наилучшие показатели от сотрудников в организациях. Маркус проработал почти два десятилетия Старшим научным сотрудником в The Gallup Organisation, за это время он провел интервью с тысячами сотрудников различных компаний на каждом этапе их карьеры, что помогло ему зарекомендовать себя, как ведущий специалист в области производительности персонала, практики лидерства и управления.
Его исследования, и разработанные в результате система инструментов повышения работоспособности, применяются такими ведущими международными компаниями, как Toyota, Coca-Cola, Master Foods, Wells Fargo, и Disney. Одной из сфер его специализации является анализ различий в производительности разных отделов организации, выявления ключевых факторов высокой производительности и их применение в менее эффективных отделах.

Книги Маркуса Бакингема

Mаркус Бакингем является соавтором книг-бестселлеров «Сначала надо нарушить все правила!» и «Выявите свои сильные качества».
Суть книг в том, что менеджеры часто сосредотачивают все внимание на слабых качествах  сотрудников, вместо того, чтобы создать благоприятные условия для развития их сильных сторон. Его третья книга, «Шаг к успеху», сразу попала в зал славы Amazon.com – список наилучших 25 авторов, продавших наибольшее количество книг через Amazon.com за 10 лет существования сайта.
Его последняя книга, «Заставьте свои сильные стороны работать. Шесть этапов пути к выдающимся результатам», предлагает шесть практических советов для раскрепощения тех талантов обычных сотрудников, которые некоторые лидеры считают всего лишь обыкновенными.

Темы обсуждения мастер класса включат:

• Какая разница между управлением и лидерством
• Проникновение в суть настоящего лидерства – разъяснение сложной дисциплины лидерства
• Создание прибыльной организации с высокой производительностью и клиенториентированностью посредством повышения заинтересованности у сотрудников
• Как выглядит совершенство на переднем плане
• Ключевые концепции превосходного лидерства
• Почему задача лидера – это мотивация людей к стремлению к лучшему будущему, и почему будущее принуждает их действовать?
• Почему ясность – это сущность великого лидерства, и должно является задачей эффективного руководителя
• Почему важно лидерам нарушить режим для того, чтобы выявить основные факторы, влияющие на организацию
• Как выявить и использовать сильные качества вышей команды, одновременно исправляя их слабые стороны
• Почему ценные качества сотрудников на самом деле являются действительными ценностями компании

Что Вы узнаете

Mаркус поможет Вам разжечь энтузиазм ваших сотрудников и команд. В своем мастер-классе он поэтапно научит вас, как использовать его идеи и рекомендации для внесения значительных изменений в Вашу жизнь. Данный семинар послужит незаменимым источником информации и инструментом для лидеров и руководителей. Маркус подскажет Вам, как найти новые идеи и пути для повышения работоспособности сотрудников, прибыли компании, улучшения обслуживания клиентов и общей производительности. 

Maркус Бакингем имеет степень магистра в области социальных и политических наук из Кембриджского университета, и является членом консультационного комитета государственного секретаря США по лидерству и управлению.
Он ежегодно выступает перед аудиториями в размере более 250,000 человек в разных странах мира, учит их, как найти наиболее эффективные пути к личному успеху, и к повышению эффективности, компетентности и успеху – качествам, к которым постоянно стремятся большинство компаний.

“Компании продолжают сосредотачивать внимание на слабых сторонах их сотрудников, не из плохих намерений, а потому, что ошибочно верят, что основной потенциал для роста работника залегает в исправлении их слабостях – это просто неправильный расчет ROI (прибыли с инвестиций), а не желание наказать”.

Маркус Бакингем.

Что говорят делегаты о мастер классе Маркуса Бакингема

“Презентация Маркуса Бакингема заставила думать, и была особенно актуальна касательно вопросов, волнующих в данный момент наших клиентов. Стиль выступления был захватывающим, развлекательным и искренним. Мы провели опрос клиентов агентства, и дали Маркусу  "10 из 10" очков по каждому вопросу!”